在2022年新版上海人才引進實施細則變化中，一些新的取消與新增項，在很大程度上放寬了人才落戶條件：

    1.新版《實施細則》的適用對象和以往基本沒差別，部分分支機構也可以申請。

    2.新版政策取消了“用人單位引進的人才一般應能在本單位工作五年以上”的要求。

    3.繼續明確退休前五年都可申請。

    4.對獲得省部級及以上政府表彰的人員，規定獲獎后申請時間為5年內。并且明確了高技能人才為“一線從事技能類職業、工種(而非一級專業技術職業資格證書)或由行業主管部門推薦的行業代表性企業自主評定和推薦的高技能人才”。

    5.對國家重大科技專項項目、國家重點研發計劃項目和本市重大科技項目，明確需在項目執行期內，引進人才為項目負責人及團隊成員。

    6.新版政策中細化了“本市航運、文化藝術、體育、傳統醫學、農業技術及其他特殊行業緊缺急需的專門人才”的認定機構，新增航運人才，并對每一類專門人才進行了明確解釋。

 7.申辦具體流程的四件大大縮短，公示期由15天減少到5天。

   總結來說，取消了工作年限，新增了人才類別。